Niektoré kľúčové charakteristiky organizovanej anarchie zahŕňajú:
- Decentralizácia právomocí: Moc a rozhodovanie sú rozdelené medzi jednotlivcov alebo malé skupiny a nie sú sústredené v centrálnej autorite.
- Núdzová objednávka: Vzory a štruktúry vznikajú z interakcií a dohôd jednotlivcov bez explicitného plánovania alebo kontroly.
- Spontánna koordinácia: Jednotlivci dobrovoľne spolupracujú a koordinujú svoje kroky na dosiahnutie spoločných cieľov bez toho, aby k tomu dostali výslovný pokyn.
- Prispôsobivosť a flexibilita: Systém sa môže rýchlo prispôsobovať a vyvíjať v reakcii na meniace sa okolnosti a výzvy v dôsledku absencie pevných hierarchických štruktúr.
Organizovaná anarchia sa často spája so zložitými systémami, ako sú ekosystémy, trhy a sociálne siete. V týchto systémoch jednotliví agenti interagujú medzi sebou a prostredím podľa určitých pravidiel alebo noriem, čo vedie ku kolektívnemu správaniu a vzorcom.
Koncept organizovanej anarchie bol aplikovaný v rôznych oblastiach, ako je sociológia, antropológia, ekonómia a politológia. Poskytuje rámec na pochopenie toho, ako vzniká poriadok a spolupráca v spoločnostiach a organizáciách bez tradičných foriem autority.