2. Aká je najlepšia rada, akú ste kedy dostali? Táto otázka môže poskytnúť pohľad na mentorov a vzory kandidátov. Môže tiež odhaliť hodnoty a priority kandidáta.
3. Aká je vaša obľúbená príchuť zmrzliny? Táto zdanlivo neškodná otázka môže skutočne veľa prezradiť o osobnosti kandidáta. Napríklad niekto, kto miluje čokoládovú zmrzlinu, môže byť teplý a priateľský, zatiaľ čo niekto, kto uprednostňuje mätovú čokoládu, môže byť nezávislejší a kreatívnejší.
4. Ak by ste mohli ísť na večeru s kýmkoľvek, minulým alebo súčasným, kto by to bol a prečo? Táto otázka vám môže povedať o záujmoch a vášňach kandidáta. Môže tiež odhaliť hodnoty a priority kandidáta.
5. Aký je váš obľúbený film alebo kniha? Táto otázka vám môže poskytnúť pohľad na kreatívnu stránku kandidáta. Môže vám tiež povedať o hodnotách a prioritách kandidáta.
6. Čo si robil v lete, keď si bol študentom? To môže prezradiť, aké aktivity ich bavia a na akých projektoch radi pracujú.
7. Aké najväčšie riziko ste vo svojom živote podstúpili? Táto otázka ukazuje, ako im vyhovuje riskovať a ako sa vyrovnávajú s neistotou.
8. Čo je najdôležitejšia vec, ktorú ste sa vo svojej kariére naučili? Táto otázka ukazuje, aké ponaučenie sa naučili zo svojich skúseností a čo si na svojej práci cenia.
9. Ak by ste sa mohli vrátiť v čase a dať si jednu radu, ktorá by to bola? Táto otázka ukazuje, čo by chceli zmeniť na svojej minulosti a aký druh rastu hľadajú v budúcnosti.
10. Aké je vaše obľúbené slovo a prečo? Je to zábavný spôsob ukončenia rozhovoru a môže vám dať pocit ich osobnosti.